岗位职责:
1. 负责翻译部们工作流程把控、翻译稿件的抽检、重大项目的整体质量管控、部门成员绩效考核管理等;
2. 负责重要稿件及试译稿件的审校工作,保障试译稿件的通过率;
3. 制定翻译质量、翻译效率提升方案并实施,优化翻译工作流程;
4. 制定并更新公司内部的文风指南、行业术语、评测试题等;
5. 组织与实施部门内的培训与会议;
6. 高效且专业地与翻译员沟通稿件质量问题,并协助改进;
7. 管理翻译团队,培养人才梯队。
任职要求:
1. 大学本科或以上学历,英语水平达到专业八级或CET6;
2. 拥有5年以上中英互译及审校把关经验,专业水平过硬;
3. 精通IPO、年报及大型诉讼合同等财经/法律项目的工作流程,熟悉财经/法律翻译的质量要求;
4. 就VIP客戶的质量反馈或异常投诉进行全面的客观性质量分析,撰写质量反馈报告,提升客戶滿意度;
5. 对于翻译质量管理有独到心得,能够协助公司制定完善翻译审校工作流程,及组织相关培训;
6. 熟练掌握Trados等CAT工具;
7. 为人谦虚,工作细心,责任心强,能吃苦耐劳,具有团队协作精神及敬业精神者优先;
8. 待遇面议,年薪可达人民币12-18万以上,不设上限。
注:公司地理位置优越,位于福田CBD中心区,办公环境良好,员工享受节日福利、项目奖励、年会旅游、带薪病假、五险一金、年终奖等福利,待遇优于同行。