工作地址:上海或南京
职位要求:
1、熟练使用Office等办公软件,会使用SDL Trados等CAT工具者优先考虑;
2、熟练掌握一门外语,读写能力强。
岗位描述:
1、根据公司项目管理流程,建立项目,进行必要的文件分析和预处理,并与客服部门和翻译部门相关人员进行必要的沟通;
2、根据项目的类型、专业领域、时间紧急程度、翻译格式要求、CAT工具使用情况、质量要求级别等因素选择合适的译员,按照公司规定的要求进行项目分配
公司简介
市场需求大于人才供给的时候,将转化为人才主导市场,这个阶段的人才不仅仅是“经济人”,更会放大“社会人”的特性。也就是说除了基本的物质经济需要,他们将更加关注社交、组织行为、激励、领导方式、组织环境、企业文化等方面的需要。药企想要吸引人才的加入,必然需要满足人才的需要,同时也需要建立特色化人才管理制度,形成雇主核心优势。所以,人才管理或将成为药企在未来战略转型过程中最重要的一部分。而人才管理的核心是保障适合的人,在适合的时间,从事适合的工作,发挥人才的最大能动力,从而保证企业战略实施过程中连续的人才供应。