高级公关经理（主负责欧共体北部地区）
工作概述
欧共体北部地区传播部高级经理负责主动规划和执行积极的新闻议程，管理当地的问题/危机，建立和加强媒体关系，通过与欧共体北部地区的合作伙伴及时沟通来激励合作伙伴。他或她将直接向传播总监汇报，在地区层面的企业和品牌传播方面发挥重要作用。
在江苏南京，他/她需要与上海支持中心（SSC）的传播团队，以及江苏、山东和安徽等EC-North市场的营销、运营、GA和其他职能团队紧密合作。
主要职责
职责和基本工作职能包括，但不限于以下内容。
- 在华东-北方地区的传播职能中发挥领导作用。
- 制定当地的新闻议程，最大限度地提高当地市场的正面媒体宣传，以支持市场的快速增长
a) 制定与当地相关的信息框架，在中国新闻议程的基础上确定当地新闻议程，关注品牌、咖啡信息以及合作伙伴和社会影响。
b) 通过创造性的媒体倡议、伙伴关系和持续的新闻报道，推动正面的媒体报道。
- 领导当地市场的问题/危机处理。
a) 在当地市场的问题/危机处理中积极发挥领导作用，并与SSC的区域职能领导和沟通团队紧密合作。
b) 与当地的跨职能团队协调关于问题/危机处理的媒体培训。
- 积极支持外地的合作伙伴沟通和参与
a) 通过不断提供当地合作伙伴的故事来支持合作伙伴沟通。
b) 利用当地的媒体活动来支持社会影响计划。
- 与当地市场的主要媒体/活跃的KOL联系人建立并保持稳固的关系。
a) 定期组织媒体活动，让当地媒体了解品牌的最新情况，并推动品牌的正面宣传。
b) 与SSC的传播团队紧密合作，在当地市场实施整体的中国媒体策略。
c) 与SSC的传播团队合作，处理当地媒体的日常查询。
任职要求
- 至少有10年的传播/媒体行业工作经验。有当地媒体和公关公司的经验是一个很大的优势。
- 了解当地市场的媒体状况和强大的媒体关系
- 作为内容/故事开发者的编辑意识；必须有出色和快速的写作技巧。
- 丰富且经过验证的问题/危机处理经验。
- 扎实的执行力，注重细节。
- 在快节奏的环境中，有组织性和灵活性。
- 具有创造性思维
- 流利的英语
